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Le Conseil de Prud'hommes peut condamner un employeur pour des faits de harcèlement sexuel sur un salarié quand bien même une juridiction pénale aurait relevait qu'il n'existait pas d'élément intentionnel. Maître CUISINIER vous explique.
Voir cette actualitéUn salarié a démissionné de son poste et a adressé 5 jours plus tard une lettre de rétractation tout en faisant état de griefs à l'encontre de son employeur. Par la suite il saisit le Conseil ...
Voir cette actualitéSi vous êtes victime de harcèlement au travail, la démission n'est pas la solution. Maître Marie CUISINIER, Avocat au Barreau de Douai, vous explique comment quitter votre entreprise en faisant valoir vos droits.
Voir cette actualitéAu décès d'un proche qui n'a pas fait connaître ses dernières volontés quant à ses funérailles, il peut survenir un conflit entre les membres de la famille. Le 18 décembre 2019 la Cour de ...
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